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拜城县技工学校就业见习岗位招聘公告

根据《国务院办公厅关于进一步做好高校毕业生等青年就业创业工作的通知》（国办发〔2022〕13号）文件要求，为进一步提升就业见习质量，拜城县技工学校结合冬季培训工作要求决定招聘就业见习岗位人员5名。具体事宜公告如下：

一、学校简介

拜城县技工学校位于产业园区，距离城区6公里，由县人社局管理。学校紧贴辖区经济社会发展的人才需求，着力开展各类职业技能培训。

二、招聘对象

（一）离校2年内（毕业后24个月内）未就业高校毕业生；

（二）16—24周岁新疆籍失业青年（即1999年12月至2007年12月出生）。

三、招聘岗位

招聘就业见习岗位人员5名，主要从事国语教学、学生管理、后勤保障等工作。

四、就业见习待遇

就业见习期限为1年，在校见习期间享受补贴2310元/月/人，并办理人身意外伤害保险。

五、发布招聘信息

2023年12月17日至2023年12月20日在拜城县公共就业服务局微信公众号发布招聘公告、公布招聘岗位、资格条件及招聘程序，根据网上报名情况适时分批组织面试。

六、报名

（一）网络报名时间

2023年12月17日至2023年12月20日。

为切实选拔优秀人才到我校工作，所有应聘人员均需通过电子邮箱填报投递个人简历进行报名。

（二）网络报名方式

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七、资格审查

资格审查由县人社局人力资源市场负责，县技工学校具体执行，资格审查中如发现报考者不符合岗位条件的情况，取消其录用资格。资格审查合格人员名单将在拜城县公共就业服务局微信公众号入上公示。

请在报名结束后及时关注拜城县公共就业服务局微信公众号的通知公告。

八、面试

根据就业见习岗位网上报名情况适时组织面试。面试内容为结构化面试，具体面试等事项于网络报名结束后在拜城县公共就业服务局微信公众号发布，不再另行通知。

九、拟录用

拜城县技工学校将按照岗位用人计划和要求，对面试合格的推荐录用人员进行审核，确定拟录用人员。

十、公示

拟录用人员确定后，在拜城县公共就业服务局微信公众号进行公示，公示期为3个工作日。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

十一、办理录用手续

公示期满后，没有反映问题或反映问题但不影响录用的人员，按相关规定办理录用手续并签订《青年见习协议书》，期限1年；对反映有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓录用。应聘者需在规定时间内到拜城县技工学校报到，逾期报到者，视为放弃。

十二、政策咨询联系方式

联系人：热汗古丽

联系电话：0997-8885191

（工作日上午10:00-14:00，下午16:00-19:30）

十三、其他事项

（一）招聘过程中有关调整、补充、提示等事项，由县人社局在拜城县公共就业服务局微信公众号及时进行公告。

（二）应聘人员须提交准确、畅通的联系电话，并及时关注拜城县公共就业服务局微信公众号发布的相关公告，以防错过重要信息提示。

（三）本次招聘不指定辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班，敬请广大报考人员提高警惕、切勿上当受骗。

（四）本公告未尽事宜，由拜城县人社局人力资源市场负责解释。

新疆阿拉尔水利水电工程有限公司公开招聘公告

根据公司发展需要，对新疆阿拉尔新城建筑有限责任公司子公司财务岗位进行公开招聘，择优录取具有相应岗位任职资格条件的各类优秀管理人才，现将有关事项公告如下：一、公司简介新疆阿拉尔水利水电工程有限公司（新疆阿拉尔新城建筑有限责任公司为其全资子公司）新疆阿拉尔新城建筑有限责任公司拥有一级建筑总承包和一级市政总承包资质，二级水利水电、公路工程施工总承包贰级和其他专业承包等14项资质的国有全资建筑施工企业。二、招聘原则坚持公开、公平、公正的原则和德才兼备、以德为先、择优录取的用人标准。三、招聘岗位人数、要求及职责子公司会计3名。?岗位条件：1.本科及以上学历，年龄35周岁以下，具有3年以上会计相关工作经验（应届毕业生可放宽要求）。2.熟练掌握财务会计核算、财务分析、财务管理等方面的知识；熟练使用财务软件和办公软件。3.具备良好的沟通能力、团队协作能力和解决问题的能力；工作认真负责，细心谨慎，具备良好的职业道德和保密意识。4.熟悉国家财务法规和税收政策，了解企业财务管理流程，有相关会计职称或企业财务工作经验者及中共党员优先考虑。岗位职责：负责工程项目账目核算、账务处理、税务申报等业务。四、报名条件（一）基本条件1.拥护中华人民共和国宪法，维护祖国统一和民族团结，反对民族分裂和非法宗教活动；2.认同企业管理模式及企业文化，遵守企业规章制度和员工从业守则；3.具有较强的系统专业理论基础知识，符合招聘专业及学历要求；4.具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件，具有独立行为能力和劳动能力的遵纪守法自然人；5.有相关专业资格证书和工作经验者可适当放宽要求（二）有下列情况之一者不予招录1.公安、司法机关正在立案侦查的人员；2.纪检监察机关正在立案审查或停职审查的人员；3.受到组织处理或者党纪、政纪处分，在影响期内的；4.法律、法规和有关政策规定的其他情形。5.其他不宜招聘情形的。五、招聘程序（一）网上报名1.通过水利水电工程有限公司（新城建司）微信公众平台发布招聘信息，符合条件的应聘人员请下载《水利水电工程有限公司公开招聘申请表》（见附件1），按要求填写信息；2.提交以下证件电子版扫描件：身份证、户口本、毕业证、学籍在线验证报告、职称证件、资格资质证件、无违法犯罪记录证明等，有工作单位的应聘人员需提供单位同意参加招聘的相关证明材料；3.以上资料须整理为压缩文件，邮件标题为“应聘岗位+应聘者姓名”发送至邮箱。（二）现场报名本人携带上述相关材料复印件，前往水利水电公司党群人事部进行报名。报名地址：新疆阿拉尔幸福南路118号水利水电工程有限公司党群人事部。联?系?人：薛女士咨询电话：0997-6350207

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（三）资格审查

根据岗位资格条件及应聘者提交的证明材料进行资格审查。应聘者须按要求填写表格和提供附件，内容填写不全、与要求不符或未按要求方式提交报名材料的不予受理。公司通过电话、短信及邮件等方式通知审查通过者参加岗位竞聘，未通过者不再另行通知。（四）招聘（笔试+面试）所有报名通过资格审查的应聘者需参加笔试+面试环节，时间根据报名审查情况确定。地点：水利水电公司三楼会议室（如有变动，另行通知）。1.笔试应聘者按照报名岗位进行专业技术笔试环节，需携带本人身份证、中性笔、铅笔、尺子、橡皮、计算器。2.面试面试过程中介绍自己的工作简历、岗位认识、现状分析、本人竞聘该职位的优势和条件、德才情况、工作实绩，并提出就职后工作规划和拟采取的改进措施。笔试60分+面试40分，总分100分。综合合格分数线60分，综合成绩为招聘成绩，由高到低择优录用，不合格不予录取。（五）入职体检、政审体检：按招聘成绩确定拟录用人选，由公司统一指定到县级以上医院进行身体健康体检，费用自理，拟录用人员参照《公务员录用体检通用标准》。政审：应聘人员有工作单位的，在笔试面试通过且体检合格，拟录用前，出具政审材料；暂无工作单位的由居住地派出所出具无违法证明材料。（六）公示公司经过报名、资格审查、招聘、体检、政审程序后，根据各岗位综合成绩分类排名，经公司研究后确定拟录用人员名单，并将拟录用名单在公司公示5个工作日，接受社会监督。（七）签订协议

公示期结束未接到投诉人员，录用人员携带相关证件，到公司报到，办理录用手续与公司签订劳动合同。

六、有关待遇

录用后按国家相关政策享受社会福利待遇并按公司规定享受住房公积金及企业年金。应聘者一经录用，与公司签订期劳动合同，试用期1个月，试用期间按公司薪酬制度规定支付工资报酬，试用期满后进行考核，考核合格按期转正，按聘任岗位享受待遇。

七、其他事项1.报名截止日期：自公告发布日起至2023年12月24日19时截止(截止日如报名人员不能满足要求，截止日期顺延)；2.应聘人员对个人填报信息的真实性、准确性、完整性负责。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘资格。已录用的，一经查实，公司将解除与其签订的劳动合同。3.面试、体检地点均在阿拉尔市，产生的交通、食宿、体检费用自理；4.申请报名人员必须提交准确、畅通的联系电话及邮箱地址，以防错过相关考试时间安排和重要信息提示。附件：

水利水电工程有限公司公开招聘申请表.docx

新疆拜城天辰矿业有限公司招聘简章

新疆拜城天辰矿业有限公司成立于2004年7月，注册资本伍亿陆千万元，为自治区AAA级诚信企业。公司自成立以来，在地、县各级领导的关心支持下实现了快速稳定的发展，工作得到上级部门的肯定，多次获得地区级安全生产先进单位、先进基层党组织、1050帮困工程先进企业、先进基层工会、模范职工之家等荣誉称号。公司主营煤炭开采、销售；煤炭洗选；煤炭综合利用。在拜城县拥有四处煤矿（其中1处改扩建矿井、3处新建矿井），规划原煤生产能力合计300万吨/年（十三五规划批复的一期产能为225万吨/年），目前正在整合东矿区200万吨/年露天开采项目，十三五规划修编已通过。天辰矿业被国家发改委确定为拜城矿区的三个整合主体之一。公司所属煤矿已探明资源量3.28亿吨，整合拟定受让的探矿权后，资源量将达到3.79亿吨。煤种以焦煤为主，属世界稀缺煤种，是焦化及炼钢必不可少的原料。公司主要客户为宝武集团新疆八一钢铁、河南能化集团众泰煤焦化、中泰化学集团金晖集团、河北冀中能源峰峰集团等，正在拓展疆外更宽领域的焦煤企业及钢铁企业源头市场，产品市场前景良好。公司将积极为各类人才提供充分施展才华的平台和提升机会，实现企业发展与员工职业生涯发展的双赢，新疆拜城天辰矿业有限公司热忱欢迎各位有识之士的加盟。