职位描述
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学历要求
本科及以上
专业要求
人力资源管理、财会类等相关专业
岗位职责
人力资源规划,制订、实施和完善人力资源管理制度与流程;招聘配置,组织实施企业内、外部人员招聘工作;组织实施培训;设计和实施薪酬绩效激励;劳动用工及员工关系。
应聘资格要求
1.品行规范、身心健康,勤奋踏实、遵纪守法、积极主动,具有一定的沟通、合作能力,团队协作意识强;
2.具备较好的学习能力,能熟练使用常用办公软件;
3.具备良好的文字表达和归纳总结能力;
4.中共党员、取得人力资源从业资格证书者优先。 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
本科及以上
专业要求
人力资源管理、财会类等相关专业
岗位职责
人力资源规划,制订、实施和完善人力资源管理制度与流程;招聘配置,组织实施企业内、外部人员招聘工作;组织实施培训;设计和实施薪酬绩效激励;劳动用工及员工关系。
应聘资格要求
1.品行规范、身心健康,勤奋踏实、遵纪守法、积极主动,具有一定的沟通、合作能力,团队协作意识强;
2.具备较好的学习能力,能熟练使用常用办公软件;
3.具备良好的文字表达和归纳总结能力;
4.中共党员、取得人力资源从业资格证书者优先。 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:克拉玛依克拉玛依市
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
中国电信股份有限公司新疆分公司
- 通信/电信/网络设备/增值服务
- 1000人以上
- 国有企业
- 金凤区宁安大街66